ตอนนี้ของพอดคาสต์ นำเสนอนักฟิสิกส์สามคนที่ มหาวิทยาลัย McMasterในแคนาดา พวกเขาตอบสนองต่อข้อจำกัด COVID-19 ในการเรียนรู้ด้วยตนเองโดยส่งอุปกรณ์ง่ายๆ ทางไปรษณีย์เพื่อให้นักเรียนสามารถทำการทดลองในห้องปฏิบัติการระดับปริญญาตรีที่บ้านได้ แทนที่จะทำตามข้อตกลงใหม่รู้สึกยินดีที่พบว่านักเรียนของพวกเขาได้เรียนรู้ทักษะใหม่ ๆ ในการทำงานที่บ้านและมักจะทำการทดลอง
กับสมาชิก
ในครอบครัว ทำให้ฟิสิกส์เป็นกลุ่มเป้าหมายที่กว้างขึ้นในชุมชน ยังอธิบายถึงวิธีที่เขาและผู้จัดงานร่วมของเขาของ พยายามที่จะทำให้กิจกรรมออนไลน์หลังจากที่ถูกยกเลิกไปเมื่อต้นเดือนนี้ เป็นอีกครั้งที่สร้างความยินดีให้กับผู้จัดงานอย่างมาก งานที่ใช้ Zoom ได้ขยายจากการประชุมสัมมนา
เป็นการประชุมSoft Matter Canadaที่ใหญ่ขึ้นมาก เนื่องจากมีผู้คนลงชื่อสมัครเข้าร่วมมากขึ้นเรื่อยๆ ผู้จัดงานหวังว่าจะจัดงานออนไลน์หลายครั้งต่อปีการตัดไม้ทำลายป่า และการติดตามภัยพิบัติ”เป็นเทคโนโลยีและแอปพลิเคชันที่พร้อมใช้งานบนเครือข่าย
ที่สำคัญ ชุดออพติคัลทั้งหมดที่ใช้โดยผู้เข้าร่วมนั้นให้ยืมฟรีจากบริษัททดสอบและวัดค่าต่างๆ โดย Tremblay ต้อง “จัดการและจัดการ” ล่วงหน้าเพื่อเรียกร้องความช่วยเหลือจาก EXFO นายจ้างเก่าของเธอ ด้วยลักษณะของการฝึกอบรมแบบอินเทอร์แอคทีฟ Tremblay คิดว่าเธอได้เรียนรู้จากผู้ร่วมประชุม
มากพอๆ กับที่พวกเขาน่าจะได้รับจากผู้สอน ทำให้มีการติดต่อที่ยาวนานเช่นกัน “ฉันดีใจและภูมิใจมากที่ได้มีส่วนร่วมในโครงการพัฒนาวิชาชีพของ OFC” เธอกล่าว “แม้ว่าจะมีค่าใช้จ่ายที่ไม่สำคัญนอกเหนือจากกิจกรรมการวิจัย ÉTS ของฉัน แต่มันก็สนุกและให้รางวัลอย่างเหลือเชื่อในระดับที่เท่าเทียมกัน”
ปัจจุบันนี้ Tremblay เป็นศาสตราจารย์เต็มตัวในแผนกวิศวกรรมไฟฟ้าของ ÉTS ตลอดจนนักวิจัยผู้ก่อตั้งและหัวหน้าNetwork Technology Labของ สถาบัน ชั้นไฟเบอร์ออปติกขั้นสูงนี้ได้รับการพัฒนาร่วมกับผู้ผลิตอุปกรณ์โทรคมนาคมCienaในช่วงทศวรรษที่ผ่านมาและอีกมากมาย ประกอบด้วยไฟเบอร์
ประเภทต่างๆ
ยาว 2,500 กม. ซึ่งเชื่อมโยงอาร์เรย์ของระบบส่งสัญญาณออปติกความเร็วสูง นอกเหนือจาก Ciena แล้ว พันธมิตรด้าน R&D ปัจจุบันของเธอ ผู้ให้บริการโทรคมนาคมของแคนาดา ด้วยเหตุนี้ โครงการวิจัยของ Tremblay จึงครอบคลุมประเด็นต่างๆ ที่น่าสนใจ โดยครอบคลุมถึง “เครือข่ายออปติคัลอัจฉริยะ”
ซึ่งการเรียนรู้ของเครื่องใช้เพื่อคาดการณ์คุณภาพของการส่งสัญญาณในระบบใยแก้วนำแสง เช่นเดียวกับการตรวจสอบประสิทธิภาพของเครือข่ายที่ติดตั้ง (รวมถึงวิธีการคาดการณ์สำหรับการเสื่อมสภาพและความล้มเหลวในโรงงานไฟเบอร์หลายแห่ง การใช้งานเพื่อแจ้งการอัพเกรดทางวิศวกรรม)
กลุ่มของ Tremblay ยังทำงานบนสถาปัตยกรรมเครือข่ายออปติกแบบ “ไร้ตัวกรอง” (อิงตามเทคโนโลยีการกำหนดเส้นทางออปติกแบบพาสซีฟต้นทุนต่ำ) เช่นเดียวกับการสร้างแบบจำลองอุปกรณ์โทนิคและการวัดโพลาไรเซชันสำหรับแอปพลิเคชันการตรวจจับในเครือข่ายโทรคมนาคม
อีกโอกาสหนึ่งคือการสื่อสารด้วยควอนตัม “ตอนนี้ควอนตัมเป็นแรงบันดาลใจให้เราอย่างมาก แม้ว่าเราจะพูดคุยกับผู้เชี่ยวชาญที่เกี่ยวข้องในแคนาดาแล้วก็ตาม” Tremblay กล่าว อย่างไรก็ตาม หากมีการระดมทุน ทีมของเธอวางแผนที่จะเพิ่มประสิทธิภาพของการกระจายคีย์ควอนตัมทางไกล
ที่ปลอดภัย
ผ่านเครือข่ายออปติกแบบคลาสสิกโดยใช้เทคโนโลยีโฟโตนิกเชิงควอนตัมที่พันกันทางวิศวกรรมนอกเหนือจากเส้นทางการวิจัยแล้ว ข้อความสำคัญของ Tremblay สำหรับนักฟิสิกส์อาชีพในยุคแรก ๆ ในปัจจุบันก็เหมือนกับเมื่อ 40 ปีที่แล้ว ย้อนกลับไปที่ร้านขายของชำแห่งนั้น
ในเวลาที่ไม่มีใครมีวิสัยทัศน์ ทำเช่นนี้. “เมื่อมี Audrey อยู่เคียงข้างเสมอ ทั้งคู่สร้างผลกระทบอย่างเหลือเชื่อต่อภูมิทัศน์ของผู้ประกอบการและการศึกษาด้านวิทยาศาสตร์ในปัจจุบัน” ในช่วง 30 ปีที่ผ่านมา Oxford Trust ได้สนับสนุนธุรกิจหลายร้อยแห่งรวมถึงซึ่งปีที่แล้วได้รับรางวัลการเริ่มต้นธุรกิจ
จาก พิสูจน์ให้เห็นไม่เพียงแค่ว่าสตาร์ทอัพที่ใช้เทคโนโลยีขั้นสูงสามารถเติบโตในสหราชอาณาจักรได้ แต่ยังสามารถเติบโตเป็นธุรกิจมูลค่าหลายพันล้านปอนด์ได้ โดยไม่สูญเสียการติดต่อกับผู้คนและวิทยาศาสตร์ที่ทำให้พวกเขาเป็นไปได้“ทำตามสัญชาตญาณของคุณและอยากรู้อยากเห็น”
ก่อนหรือหลังคุณเข้ารับตำแหน่งจะช่วยเพิ่มอัตราความก้าวหน้าทั่วทั้งสาขาเราจะได้เรียนรู้ศิลปะของการลองผิดลองถูก จนกว่าเราจะได้สิ่งที่ถูกต้อง นั่นคือสิ่งที่ทำให้คุณประสบความสำเร็จในที่สุดเธอสรุป “การตื่นตัวเป็นสิ่งสำคัญพอๆ กัน เพื่อที่ว่าเมื่อมีโอกาสใหม่ๆ เกิดขึ้น คุณจะได้ใช้ประโยชน์จากมัน”
เราเพิ่งตั้งสาขาย่อยในเมืองบอสตัน สหรัฐอเมริกา และเรามีตำแหน่งงานว่างที่นั่น แต่ไม่มีนักฟิสิกส์ควอนตัมอยู่ในตลาด ฉันอ่านเมื่อเร็วๆ นี้ว่า [กลุ่มบริษัทอิเล็กทรอนิกส์และการบินและอวกาศในสหรัฐฯ] Honeywell มีคนเป็นร้อยที่ทำงานเกี่ยวกับคอมพิวเตอร์ควอนตัมกับดักไอออน ซึ่งน่าทึ่งมาก
อย่างไรก็ตาม เราโชคดีในแง่ที่ลูกค้าของเราอยู่ในมหาวิทยาลัย และในจุดหนึ่ง พวกเขาก็จะมองหางานทำ เราได้จ้างลูกค้าที่มีความสุขมากมาย อะไรคือความท้าทายที่ยากที่สุดของคุณ?มันอยู่ในฝั่งขององค์กรมากกว่าด้านเทคนิค เราเคยทำผิดพลาดที่นั่น ซึ่งมักจะเกี่ยวข้องกับการเติบโตของบริษัท
และการพัฒนาองค์กร ตัวอย่างเช่น บริษัทสาขาแห่งแรกของเราตั้งอยู่ในประเทศจีน และแม้ว่าตอนนี้จะเป็นเรื่องราวความสำเร็จครั้งใหญ่ แต่การจัดตั้งบริษัทขึ้นก็เป็นประสบการณ์การเรียนรู้สำหรับทั้งสองฝ่าย ตัวอย่างเช่น เราตกอยู่ในสถานการณ์ที่ผู้คนพูดถึง “สำนักงานใหญ่” เช่น “เราต้องถามสำนักงานใหญ่ก่อนตัดสินใจ” พวกเขาไม่รู้สึกมีอำนาจที่จะรับผิดชอบตัวเอง
credit: BipolarDisorderTreatmentsBlog.com silesungbatu.com ibd-treatment-blog.com themchk.com BlogPipeAndRow.com InfoTwitter.com rooneyimports.com oeneoclosuresusa.com CheapOakleyClearanceSale.com 997749a.com
